Каковы главные задачи персонала любой компании,
организации, предприятия?
работа
ее выполнение
стоимость труда
вовсе не обязательно иметь постоянный, стопроцентно укомплектованный штат работников. Выходом, который предлагают современные экономические отношения, является лизинг персонала.
Лизинг персонала
одна из форм аутсорсинга
от английского personal-leasingуправленческая технология, при которой корпоративный бизнес-процесс компании обеспечивается трудовыми ресурсами при помощи сторонней организации.
Необходимая численность персонала при этом обеспечивается передачей работников на определенные договором сроки или цикл.
90 %
Компаний в нашей стране и мире использует ресурс временного персонала.
И их число растет год
от года...
Сегодня и вы имеете возможность использовать передовой отечественный и зарубежный опыт!
Компания «Мастес» предлагает услуги
по подбору временного персонала
минимизировать
затраты
обеспечить своевременное и качественное решение собственных производственных задач
Увеличить прибыль
организации
Наш персонал, предоставляемый вам на условиях соглашения (где вы выступите одной из сторон, а мы и работники, состоящие в нашем штате – двумя другими), обладают всеми качествами, которые требуются вам:
1.необходимыми навыками
2.опытом работы
вам
не придется
- прогнозировать потребность в кадрах
- отбирать работников на конкурсной основе
- проводить их аттестацию и инструктаж
- организовывать обучение и повышать квалификацию
- вести учет личных дел, рабочего времени
и бухгалтерскую отчетность - выплачивать заработную плату
- обеспечивать социальные условия
- вносить налоги и пенсионные отчисления
- искать срочную замену в случае болезни сотрудника
Все это – наша забота!
Вы получаете лишь результаты труда!
Наши предложения – доступны,
их стоимость – разумна*
более чем в 50 000 р.?
более чем в 100 000 р.?
работника бесплатны
их квалификации и времени занятости
Формула проста
Перспективы лизинга персонала в России
Множество компаний вынуждены содержать огромный штат персонала для своевременного решения определенных задач. Для этого существуют кадровые, бухгалтерские и юридические отделы. Чтобы снизить налоговую нагрузку на предприятие, многие организации предпочитают нанимать временный персонал. Это намного выгоднее, так как всю ответственность несет компания-провайдер.
Рынок лизинга и краткосрочной аренды персонала растет и совершенствуется и многие российские компании начитают обращаться за помощью в решении кадровых вопросов к аутсорсинговым компаниям. В настоящее время спрос на подобные услуги не так высок, но эксперты сходятся во мнении, что в ближайшие несколько лет популярность лизинга персонала в России достигнет высокого уровня.

Персонал, услуги которого предлагает
компания «Мастес»
- Грузчики-комплектовщики
- Упаковщики
- Операторы
- Стикеровщики
- Маркировщики
- Сканеровщики
- Фасовщики
- Аудитор для инвентари-
зации
- Монтажники
- Маляры
- Подсобные рабочие
- Копатели траншей
- Демонтажники
- Курьеры
- Промоутеры
- Мерчендайзеры
- Торговые представители
- Товароведы
- Продавцы-консультанты
- Грузчики
- Сборщики мебели
- Водитель с автомобил.
- Такелажники
- Домработница
- Няня
- Сиделка
- Гувернантка
- Садовники
- Дворецкие
Лизинг персонала
ваших кадровых проблем!
Рекомендуем ознакомиться с договором найма. Оплата осуществляется ежемесячно, исходя из утвержденных тарифов и часовых ставок, безналичным путем.
Для того чтобы сделать заявку, свяжитесь с нашими специалистами. Ждем ваших звонков!